Россия, до этого неизведанная территория для бангладешских рабочих, становится привлекательным направлением для трудоустройства за рубежом.
Как пишет издание Business Standard со ссылкой на бангладешское государственное рекрутинговое агентство Bangladesh Overseas Employment and Services Limited, в прошлом году российские судостроительные предприятия уже нанимали рабочих из этой страны.
В этом году российские работодатели из 11 секторов экономики намерены привлечь на свои предприятия 961 квалифицированного и полуквалифицированного рабочего.
На этот раз в России, согласно октябрьскому отчету Boesl, ждут кадры из Бангладеш в основном для работы в строительном секторе, гостиничном бизнесе и на транспорте.
В ноябре прошлого года несколько российских компаний планировали нанять 100 квалифицированных судостроителей из Бангладеш, и уже около 40 бангладешцев уже отправились в Россию в рамках этой инициативы, отметили в Business Standard.
По словам генерального секретаря Бангладешской ассоциации международных рекрутинговых агентств (Baira) Али Хайдер Чоудхури, которого цитирует издание, частные агентства ранее уже пытались оправлять работников в Россию, но из-за сильных морозов эти планы провалились.
«Благодаря найму новых сотрудников через Boesl появляется возможность расширяться, – добавил А.Чоудхури. – Учитывая нехватку рабочей силы в России, мы изучаем возможности направления большего количества работников».
По данным Центрального банка России, нехватка рабочих рук в первом квартале 2023 года достигла самого высокого уровня с 1998 года.
В период с декабря 2021 по декабрь 2022 года в стране выбыло 1,33 млн молодых работников, при этом, согласно опросу Центробанка, наиболее остро дефицит персонала ощущается в обрабатывающей промышленности, сфере добычи полезных ископаемых и транспортном секторе, пишет издание со ссылкой на Банк России.
Фото: sarabangla.net